O aluno será capaz de:

• Conduzir um processo para definir ou revisar o propósito, a missão, a visão e os valores da cooperativa, garantindo o alinhamento da liderança;

• Estruturar e formalizar as estratégias da cooperativa em um Mapa Estratégico claro e coeso;

• Elaborar planos de ação formais (ex: 5W2H) para cada meta estratégica, detalhando responsáveis, prazos e os recursos necessários;

• Desenvolver um plano de comunicação para garantir que a estratégia seja compreendida e abraçada por todos os cooperados e colaboradores;

• Implementar um método formal de acompanhamento da execução dos planos de ação, com rituais de gestão e indicadores de desempenho (KPIs);

• Designar responsáveis pelo acompanhamento e estabelecer um processo para a aplicação de ações corretivas quando os planos se desviarem do curso.